Sumate al equipo de Myron Portexia
Estamos siempre buscando personas con talento para una empresa de tecnología de trading con criptomonedas e inteligencia artificial. Estés recién arrancando o trayendo años de experiencia, dejá tus datos en el formulario y alguien del equipo de recursos humanos te contacta por el rol que te interese.
Todos los roles de abajo sirven directamente a usuarios uruguayos y la mayoría se puede hacer desde cualquier punto del país. Leemos cada postulación nosotros mismos; nada se filtra por palabras clave.
Por qué trabajar acá
Cuatro cosas dan forma a la experiencia cotidiana del equipo, y cada una es una decisión que tomamos a propósito más que una ventaja que apareció por accidente.
Cultura remoto-first
Trabajá desde cualquier lugar de Uruguay, con el equipo y la conectividad apoyados. Hay lugar de escritorio en la oficina de Montevideo siempre que quieras trabajar en persona junto a tus colegas.
Crecimiento real
Cada rol tiene una ruta de desarrollo definida y un presupuesto anual de aprendizaje. El progreso se revisa contra objetivos claros dos veces al año, no contra cuánto tiempo llevás sentado en el mismo escritorio.
Stack moderno
Los equipos de ingeniería y datos trabajan con herramientas actuales, pruebas automatizadas y ciclos de lanzamiento cortos. Una idea útil puede llegar a producción en semanas, y quien la propuso ve el resultado con sus propios ojos.
Impacto local con estándares globales
Somos un equipo anclado en Montevideo que construye para uruguayos, y sostenemos nuestras prácticas de seguridad, datos y cumplimiento a estándares internacionales. Lo que publicás sirve acá y se sostiene afuera.
Vacantes abiertas
Hoy hay cinco roles abiertos. Las condiciones se listan en cada uno; todos los puestos incluyen licencia paga, y quienes postulen deben tener derecho legal a trabajar en Uruguay.
Ejecutivo/a de Atención al Cliente (español/inglés)
Atendés llamadas y correos de usuarios en español o inglés, acompañándolos en el onboarding, los depósitos, los reportes y la configuración. Sueles ser la primera voz humana que escucha un usuario nuevo, así que la paciencia pesa tanto como la precisión.
Remoto en Uruguay u oficina en Montevideo, jornada completa, licencia paga.
Analista de Cumplimiento (AML/KYC)
Revisás documentos de identidad, monitoreás transacciones en busca de patrones sospechosos y mantenés los expedientes de onboarding listos para auditoría. Trabajás cerca del soporte en los casos de verificación y ajustás los checklist internos cuando cambian los requisitos.
Oficina en Montevideo o híbrido, jornada completa, licencia paga.
Desarrollador/a Backend (PHP)
Construís y mantenés los servicios que están detrás del registro, la carga de fondos, los reportes y las notificaciones. Te importa la corrección bajo carga, escribís código probado y entrás en un esquema de guardia tranquilo y rotado de forma justa.
Remoto en Uruguay, jornada completa, licencia paga.
Analista de Datos (Trading Analytics)
Convertís los datos del motor y de los mercados en los reportes semanales y los tableros internos de los que depende el resto de la empresa. Esperá consultas a diario, resúmenes en lenguaje claro siempre, y una línea directa que va de tu análisis a las decisiones de producto.
Remoto en Uruguay u oficina en Montevideo, jornada completa, licencia paga.
Gerente Personal de Onboarding
Llamás a los usuarios nuevos después del registro, los acompañás en la verificación de identidad y su primer depósito, y quedás como su punto de contacto desde ahí en adelante. El manejo fluido del español rioplatense junto con el inglés es una ventaja clara en este rol.
Oficina en Montevideo o híbrido, jornada completa, licencia paga.
Cómo funciona la selección
Tres pasos y ningún silencio incómodo: cada persona que postula recibe una respuesta de nuestra parte.
Envianos tus datos
Usá el formulario de arriba y mencioná el rol que te interesa. Llega directo al equipo de recursos humanos.
Llamada de presentación
Una charla corta sobre tu experiencia y sobre lo que buscás para lo que viene, generalmente dentro de la semana siguiente a tu postulación.
Conversación con el equipo
Una discusión práctica o una tarea breve con quien lidera el equipo, y después la decisión. Buscamos cerrar cada proceso dentro de dos semanas.
¿No ves tu rol en la lista? Dejá tus datos igual y contanos qué construirías o mejorarías acá; las postulaciones espontáneas se leen con el mismo cuidado. Las consultas generales sobre trabajar en Myron Portexia pueden ir a [email protected].